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労災の休業補償はいつもらえるのか?時間がかかる要因を解説

労働者が業務に起因して怪我や病気を負うことを、労災と呼びます。 労災には業務中の出来事を起因とする「業務災害」と通勤中の出来事を起因とする「通勤災害」があり、どちらの場合でも労災保険からの給付金の支給を受けることができま …

労災でもらえるお金を全て解説|労災保険の補償と損害賠償請求できるもの

業務に起因した出来事によって労働者が傷病を被る「業務災害」、通勤中の出来事によって労働者が傷病を被る「通勤災害」、労災にはこの2種類があります。 業務災害や通勤災害に遭った労働者は、労災保険から補償を受けたり、場合によっ …

【通勤災害の交通事故】労災と自賠責保険の補償内容の違いを解説

労災は、「業務災害」と「通勤災害」の2種類に分けられます。これらの傷病は、要件さえ満たしていれば、労災保険からの補償の対象となります。 とはいえ、通勤災害で交通事故の被害者になった場合、補償が出るのは労災保険だけとは限り …

【労災(労働災害)】業務災害と通勤災害の違いとは?

業務災害と通勤災害の違いは、簡単に言うと「就業中の労災か、通勤中の労災か」という点にあります。 就業中の労災を業務災害、通勤中の労災を通勤災害と呼ぶのですね。 ただし、違いはそれだけではありません。労災と認められるための …

通勤中に転倒して怪我をしたら労災?8つのケースを解説

業務中に負ったケガが労災になるということは、多くの人がご存知でしょう。作業中に機械でケガをしたり、トイレに行こうとして転倒したりした場合、それらは業務災害として労災保険の補償対象となります。 では、通勤中に転倒しケガを負 …

【介護職向け】労災になる?腰痛・利用者からの暴力・コロナ感染

少子高齢化が進むにつれ、介護職として働く方の社会における役割は、重要性を増しています。 とはいえ、介護職は体に負担がかかることが多く、人と間近で接することも多い職種です。腰痛やコロナ感染などのリスクは、他の職種に比べ高い …

通勤中のケガは労災がおりない!?労災にならないケースを解説

労災には、2つの種類があります。それが、業務中に発生した労災を指す「業務災害」と通勤中に発生した労災を指す「通勤災害」です。 業務災害と通勤災害には、それぞれ労災と認定されるための条件が定められており、それを満たすことで …

労災を会社が嫌がるのは、なぜ?労災隠しをされたら自分で労災申請を

日本では、業務中や通勤中に傷病を負った労働者の生活を守るため、公的保険制度として労災保険への加入が義務付けられています。労災に遭った被災労働者は、申請手続きにより、療養(補償)給付や休業(補償)給付などの労災保険による補 …

労災保険と損害賠償請求の時効は違う!安全配慮義務違反の時効について解説

労働者が業務中に業務のせいで負った傷病や通勤中に負った傷病は、労災です。 労災に遭った労働者は、労災保険の補償とは別に、会社に対し損害賠償請求を行える場合があります。 ただし、損害賠償請求を行うには、損害賠償請求の相手と …

仕事中にやけどをした場合、労災になる?やけど跡についても解説

働く人々が、業務中や通勤中に怪我を負った場合、それは労災と判断されます。労災の怪我や病気は、労災保険による補償を受けることが可能です。 業務中や通勤中に負う可能性のある怪我にはさまざまなものがありますが、作業現場や調理現 …

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